Escola dos Servidores completa nove anos
Com o intuito de integrar, formar, aperfeiçoar e capacitar os servidores do Poder Judiciário de Mato Grosso para o melhor desempenho de suas funções, a Escola dos Servidores Des. Atahide Monteiro da Silva foi criada e instalada em 3 de abril de 2008, completando nesta segunda-feira (3 de abril) nove anos de existência. A unidade, composta por quadro formado atualmente por 15 servidores, tem como público-alvo os 4.461 servidores ativos da instituição. Segundo explica a coordenadora da Escola, Andrea Marcondes Alves, a unidade tem como missão viabilizar, mediante ações de educação continuada, o crescimento humano e técnico dos colaboradores do Poder Judiciário. “A Escola visa estabelecer-se como um instrumento de mudança de conceitos e atitudes no contexto da prestação jurisdicional de Mato Grosso”, enfatiza.
Somente no último biênio (2015/2016), a Escola dos Servidores - instalada numa estrutura anexa ao Tribunal de Justiça - realizou 196 cursos (sendo 179 presenciais e outros 17 na modalidade ensino a distância), com 490 turmas de alunos, totalizando 11.372 participações. Como objetivo principal, a Escola dos Servidores sempre buscou o aprimoramento da atividade jurisdicional, mediante a promoção continuada de eventos, cursos presenciais e à distância, e conferências sobre temas relevantes para a gestão judiciária. O espaço físico da unidade conta com 1.300 metros quadrados de área construída, distribuídos em seis salas de aula com capacidade para 50 pessoas cada (sendo que três podem ser revertidas em um auditório para 150 pessoas) e dois laboratórios de informática, além de extensa varanda cultural.
Andrea ressalta ainda que a Escola visa promover a capacitação e o desenvolvimento dos servidores de forma contínua e relacionada aos planos estratégicos da alta Administração do Tribunal de Justiça. Busca ainda valorizar o servidor, capacitando-o a fim de exercer suas funções de forma efetiva, colaborando para aprimorar a atividade jurisdicional. “Queremos valorizar as habilidades existentes e estimular a apresentação de novas ideias, para que possamos elevar os indicadores de qualidade e produtividade do Judiciário de Mato Grosso”, assinala. Outra função da unidade é criar condições para o desenvolvimento e a evolução da carreira funcional, abrindo oportunidades de treinamento coerentes com as políticas de capacitação e gestão de pessoas do Poder Judiciário. Em seu histórico de nove anos de existência, merecem registro alguns marcos como a implantação da Plataforma Virtual de Aprendizagem, a primeira turma de pós-graduação em Administração Pública, a criação da Academia de Novos Líderes, as capacitações para manuseio do Processo Judicial Eletrônico (PJe), entre outros.
Para o biênio 2017/2018, o foco de atuação da Escola dos Servidores é a efetivação da política e matriz de capacitação alinhados aos gaps (lacunas) apontados nas avaliações de desempenho realizada pelos servidores, possibilitando que as ações de capacitação da Escola desenvolvam conhecimentos, habilidades e atitudes aos servidores com maior eficácia e trazendo resultados positivos. EAD - Num estado de dimensões continentais como Mato Grosso, a fim de que as ações de capacitação sejam eficazes também em relação aos servidores das comarcas mais distantes da Capital, o ensino a distância é ferramenta importante. Ao todo, o Tribunal de Justiça já capacitou mais de oito mil servidores dessa forma.
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Lígia Saito
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